Università di Siena e Asl insieme per la valorizzazione della persona e la lotta alle discriminazioni

Patto di collaborazione  fra l’ateneo e l’Asl per la realizzazione di attività di ricerca, studio, formazione e sensibilizzazione nel campo della lotta alla discriminazione e del diversity, equity & inclusion management. L’atto è stato sottoscritto dal rettore Roberto Di Pietra e dal dg dell’Asl Antonio D’Urso. Tra le iniziative comuni figurano la definizione del bilancio di genere, l’implementazione e il monitoraggio del Gender equality plan  e delle linee guida sul linguaggio amministrativo inclusivo. L’accordo prevede inoltre la definizione di azioni positive a livello istituzionale, attività di formazione ed iniziative culturali rivolte sia al personale che alla cittadinanza, la promozione della certificazione di genere tra gli enti e le associazioni con cui l’azienda e l’università collaborano e la presentazione di progetti di ricerca congiunti.